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第196章 被冷美人训导

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部长培养过的人才,一点就透。当然了,你经历多了,再加上你勤奋的思考习惯,善于归纳的良好作风,你会很快领悟透彻的。”

    刘立海便有些感慨地说:“官场真复杂啊,混官场真难!”

    冷鸿雁笑了起来,问了一句:“你想退吗?想去给漂亮的女老板当面首吗?”

    又是面首,刘立海的脸色一下子变得极难看,扭头看向窗外,不想接冷鸿雁的话。

    姚海东见状,赶紧笑着圆场说:“立海不会撤退的。他既然选择走上了这条路,他就不会放弃,不会回头,而且经历了这么多的事情,他绝对不会善罢甘休的。”

    刘立海见姚海东这么护着自己,很感激地冲着姚海东笑一下,笑过之后,便望着冷鸿雁没好气地问:“做好官和做好人之间,是不是就有冲突呢?”

    冷鸿雁说:“你这个问题提的有意思,好人和好官之间,从某种意义来说,是不冲突的,但是,也要看你做什么样的好人,只要在官场混,不管是不是官,有一点是要保持的,那就是做人的基本原则,做人的基本道德,做事做人,不可以偏离了这个方向,不然,做再大的官,却愧对了自己的良心,做这样的官有何意义?”

    姚海东说:“有一种好人,能做好官,有一种好人,却未必能做好官!”

    刘立海看着姚海东问:“此话怎讲?”

    姚海东说:“我这里讲的好人,有特定的含义,即好好先生,也就是毛主席曾批评过的那种明哲保身但求无过的人。现实生活中,这样的好好先生,不乏其人。在领导看来,缺点不明显;在群众眼里,印象也不坏,所以这些人做起官来,大多春风得意,平步青云。这样的好人,却未必是一个好官。因为当官,本身就是一种责任。履行职责就得办事,可一旦办起事来,就没有不得罪人的。办好事要得罪坏人,办坏事要得罪好人,只有那些无所事事的人,才什么人也不得罪。像寺庙里的菩萨,啥事也不做,所以不会得罪任何人,我们党的干部,总不能当菩萨吧?假如你要维护公平的竞争环境,要打击假冒伪劣,那么那些制假贩假的,就会对你恨之入骨,恨不得半夜里去扒你家的祖坟。倘若你办了坏事,如损公肥私,好人又饶不了你。因此要做好官,就要做好事,不得罪好人,但同时要敢于得罪坏人,得罪的坏人越多,说明你当官就越称职。”

    刘立海等姚海东说完后,突然说:“可是,我觉得,这里面是有问题的。”

    冷鸿雁用鼓励的目光看着刘立海问:“什么问题呢?”

    “时下做官,要看民意,可民意是一个复合概念,人上一百,心态各异。若是搞起民主测评来,做事的,就往往比不过那些不做事的。”刘立海回了一句。

    冷鸿雁笑起来:“说的对,是这样,所以人们选官,既要民主,但又不能迷信民主;要看选票,但又不能只比选票。正确的办法应是,坚持多数人选人与多数通过规则,并在民主的基础上实行集中。我们的社会,毕竟好人是多数,坏人是少数。如有70%选民通过,就已是一个好官;相反,如果有了100%的选票,也许此人是一个好人,但作为一个官,就要大打折扣了。”

    姚海东点点头:“是的,不难想见,如果我们能在民主集中制的指导下,能把多数人赞成的人选出来,并委以重任,官风必能大变。这样一来,过去那些八面玲珑只谋人不谋事的人,就没了市场;而那些刚正不阿敢为老百姓办事的人,也没了后顾之忧。其实,人非圣贤,孰能无过?因此要容许干部犯错误。尤其现在改革时期,好多事情前无古人,我们不得不摸着石头过河。既然是靠摸石头过河,就得允许有闪失。求全责备,谁敢开拓创新呢?现在确实有些人,自己无所作为,却总在背后指手画脚,这个不行,那个不对,但究竟如何办好,他又不出手。倘大家都如此,光说不练,那么我们的事业靠谁去推动呢?中国的改革,历来服从一个规律:突破在地方,规范在中央。农村改革如此,企业改革也如此。倘若当初改革不准试验,只能包对不错,中国的改革断不会有今天的局面。”

    姚海东在理论上的知识和见解,远远是胜过刘立海,他很清楚这两个人在给他上课,只是心里还是不爽。
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