陈枫介绍了市场的情况,并言明,科技公司除了烧钱之外,先进的科技,是第一竞争力。
如果没有产业优势,那么无论再多的钱,都经不起消耗,公司也不能长久,到时候,陈枫只能空有大楼,损失惨重。
也是通过和杨振宇的对话,陈枫这才了解到,昌省的政府,为什么对他的落户,思考再三,悬而未决。
说到底,还是陈枫没有拿出足够让人信赖的产品,没有用实际行动去证明,公司能长久并且稳定的发展下去。
杨振宇的一番话让陈枫获益良多,让他明白,哪怕有钱,创办一件公司,也不是简单粗暴就能成事的。
“我们现在最重要,且目前最要紧解决的事情,就是办公场地。”杨振宇道,“上百号人,不能老在酒店里办事,我们需要一个正式的办公场所,不仅是因为工作,也是为了给别人看。”
无论是之前的工作团队,还是现在招收过来的人才,陈枫都没有特意的寻找地点,而是把五星级酒店直接包了下来,所有人都住在里面,这在杨振宇看来是有问题的。
工作就是工作,不能和生活混为一谈,酒店里工作当然可以,但没有一个正式的工作场地来的好,至少有什么事情,也可以方便协商。
另外,有包下酒店的钱,还不如在昌省租一个场地划算。
这一点,陈枫不是没想过,但之前是因为人少,只有两个团队二十来号人,现在既然杨振宇提出来了,他直接放手,让杨振宇明天就去租一层写字楼,把招牌挂上去。
至少弄的正式一点,也让政府看着顺心点,不让他们以为陈枫是在玩票……
这天晚上,两人说到很晚,大部分都是杨振宇再说,陈枫在听。
杨振宇虽然年轻,但职场经验丰富,说话很中听,哪怕有不满,有意见,也会拐弯抹角的让陈枫明白,这样既不让老板感觉丢面子,问题又解决了,说话办事都很漂亮。
这些都瞒不过陈枫,他或许对商业上的事情不在行,但对人的行为和说话心里等,都很敏锐,所以对杨振宇他越发感到满意了。
杨振宇的到来,就像整个团队由了主心骨,加快团队的运转。
有了杨振宇,陈枫就不用事必躬亲了,都由他来负责。
第二天,杨振宇就在市区最好的写字楼,签订了租赁合同,当天下午,就召集人过去,购买各种办公室设备。
当天下午,杨振宇拿着和陈枫协商好的名单,任命各职位。
手下有人后,杨振宇也不用亲力亲为了,领导层搭建完毕,公司开始初步运转,挂牌星芒科技的公司,也开始对外招人。
杨振宇用一个礼拜的时间,完善公司的各个部门。
而摆在陈枫面前的,还有一个烦恼的问题。
那就是公司该干什么?招收的这些人,他们主要的工作是什么?(未完待续。)手机用户请浏览阅读,更优质的阅读体验。