这种情况往往会出现在两类人身上。
一种是水平不济,天赋有限,心知自己的上限摆在那里,因此而彻底失去信心,只打算混到职业生涯结束,赚点钱退役改行养老;
另一种,则是已经取得了一些含金量比较高的荣誉奖项,他们觉得自己已经功成名就,没必要再去为了冠军而拼死拼活。
Lollipop明显属于后者。
身为韩援选手,在KOG战队重组引援Lollipop和Bonbon两人时,他们曾经待过的战队就拿下过三年前S7赛季的世界冠军。
职业比赛,常规赛也好,季后赛也罢,对于现在的Lollipop而言就跟其他行业的日常上班没什么区别;
他会像上班一样完成自己的本职任务,但输赢对他来讲完全无所谓。
反正不管比赛是输是赢,能打上LPL首发位置,有俱乐部的职业选手A类合同,该拿的薪酬一样拿到手。
“这样看来的话,Lollipop在对线优势时反而实力下降,很可能是由于他只想混完比赛;”
“如果对线期打出优势,那就意味着他接下来要承担更大的团队责任。”
“说白了就是团队资源给他了,他就必须要做C位。”
“这对打卡上班型选手来讲,应该是他最不愿意遇到的事情!”
“后续比赛的情况来看,Lollipop第一盘的佐伊在中期确实也接近隐身,没见他的经济优势有发挥出什么效果,甚至说是划水也不为过。”
“原来如此。”
王子修弄明白了。
得知Lollipop的选手特点后,王子修也忍不住暗暗地替KOG战队惋惜了下。
职业级别的比赛较量,选手和战队水平越接近顶尖,木桶效应的短板理论就会体现的越明显。
战队里如果有Lollipop这样“输赢无所谓”的不想赢型选手,真正遇到硬仗的时候,中单很可能成为他们的致命突破口。
……
通过系统新模块的录像分析,看完三局跟KOG战队的决赛OB,王子修也把其他几名KOG队员的特性了解的一清二楚。
“746是对线期胆子很小的类型,他总是喜欢多想,所以很多时候会错失机会,而且对手打得越激进,他就会越怂;”
“不过相对来讲,746的优点是团战发挥稳定,不管局势顺风逆风,他在团战期的综合实力都在93点以上。”
“Bonbon的弱点是害怕意外情况。”
“他很喜欢可以速刷野区的英雄,尤其AP打野,通过规划最高效的刷野路线,从而牵着对手打野的鼻子走;”
“但遇到特殊情况、特殊开野路线,他就会自乱阵脚,状态大跌。”
“另外,这家伙的AP打野熟练度特别高,让他拿到AP打野英雄的话,综合实力平均可以上升10点。”
“Fly的对线细节处理不太行,缺乏进攻性,但他作为ADC,团战找输出位置和自保的能力很强,这方面的实力甚至超过了黄麟。”
“Kiss是稳定型选手。”
“不管什么情况、什么英雄,他几乎都能保持实力数值在95点以上,心理素质过硬。”
“没有明显优点,但也几乎没有短板。”
将KOG战队5名首发队员调查了个清清楚楚,王子修正打算继续去找OB录像时,他电脑右下角的Chat聊天工具突然闪动起来。
王子修一愣,旋即将鼠标移动上去:
“消息来源:多拉贡教练。”
……