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第三百七十三章 培养新教练

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    和库普切克约定选秀大会结束之后签约,高明就投入到了新的工作当中。

    作为第三个四年计划里面,最重要的是教练的培养。

    现在国内教练能够除了高明就王非还算不错,其余知名教练都是老派的教练。这些老派教练能力还是有的,但是毕竟属于上一代的教练,战略战术老化,学习新战术慢,而且临场应变能力不是很强。

    而且更重要的是,他们的年纪越大,性格上越可能会变得固执。这是老年人的通病,总觉得自己依然还行,不听人劝,特别是年轻人的劝说。

    所以国内急需一拼新教练,来完成更新换代。

    CBA不少球队都将培养新教练,很多直接都是将自己的名宿球员聘回来当教练,甚至不少人还没有退役的时候就兼任了教练。

    这些教练能力堪忧,因为他们带队的思路大多还是从球员的角度出发,没几年可能都调整不过来。

    如果是一般的联赛,像原时空的CBA,这些教练还能做的不错,毕竟比赛强度不是很强。

    但是现在的CBA,他们就有点跟不上时代了。

    以至于很多球队现在不得不从国外聘请教练,但是国外的好教练价格很贵,让球队财政负担不起。但是为了成绩,还不得不咬牙坚持。

    所以,现在国内的教练水平成为了拖后腿的存在了。

    还有女篮的教练,也需要重新安排一个。

    高明不经常在国内,男篮这边不能离开王非。特别是斯杯这边,虽然高明不是很重视斯杯的成绩,但是如果太差了,也对不起全国球迷。

    如果让他在男女篮两边来回跑的话,会分散他的精力,容易两边都不能出成绩。

    所以培养新教练迫在眉睫,还要王非之前已经带了李春江和吴庆隆。

    去年奥运会的时候,他们两个虽然没有帮上太大的忙。因为奥运会太重要了,高明基本上亲力亲为,确保万无一失。

    不过今年回来之后,他就开始让他们两个个子选择一队球员,在亚洲打打友谊赛,看看他们两人的水平。

    如果他们两人水平足够的话,高明准备今年的亚锦赛让他们当中的一人带队。如果不行的话,那就明年的亚运会,让他们带队。

    库普切克的行动还是很快的,选秀大会当天,他打来电话。

    “高,我用后年的选秀签和武贾西奇交易来了尼克斯的8号签,又用今年的两个选秀权交易来了猛龙的20号签。我会按照你说的选择陈江华和刘晓宇的。”

    高明想了想,感觉这两个签位应该差不多足够了。不过为了陈江华这边出意外,他告诉库普切克:“如果有意外的话,随时联系我!”

    挂了电话之后,他暂时放下工作,开始关注起选秀来。

    幸运之神照顾的快船选择了格里芬当状元,年年选择好球员,年年进不了季后赛,快船都快成为了新秀训练营了。培养了几年新秀,立刻给其他球队送温暖。

    新马赛克选择了塔比特,塔比特15岁才开始接触篮球,但是进步非常惊人,到了大三在NCAA更是打出了统治级的表现,被誉为天才。

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